TalentsIHR TALENT. EIN LIEFERANT.
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Sourcing Force Talents bindet bereits von Unternehmen ausgewählte Freelancer als zentraler Lieferant ein, übernimmt Verträge und Rechnungen und überwacht die Compliance mit Vigilegal.
Sie wählen die Fachkraft. Wir suchen keine Profile und treffen keine Vorauswahl.
Ihr Bedarf
- Ihr Freelancer steht fest. Wir vereinfachen die nächsten Schritte.
- Freelancer einbinden, Schritt für Schritt.
- Ihre Freelancer. Ein Lieferant im Lieferantenstamm.
- Gebündelte Rechnungen. Nachverfolgte Unterlagen.
- Die Fachkraft steht fest. Bringen wir den Auftrag voran.
- Ihr Kunde hat Sie ausgewählt. Ist eine Lieferantenfreigabe nötig?
- Kaufmännische Abwicklung: so geht es weiter.
- Bereiten Sie Ihre Auftragsunterlagen vor.
- Sprechen wir über Ihren Auftrag.
Fachgebiete
- IT und Digitales: behalten Sie Ihre Fachkraft.
- Engineering und HSE: Ihre Fachkräfte, ein gemeinsamer Rahmen.
- Training und Kreation: das Talent wählen Sie.
- Eine Fachkraft im Ausland? Prüfen wir Ihren Auftrag.
- Bereits an BME übertragene Aufträge.
Compliance
- Französische Vigilanzbescheinigung: die Grundlagen.
- Selbstständige Leistungen: die Beziehung klar regeln.
- Ein klarer Vertrag. Passende Unterlagen.
- Vigilegal: mit Sourcing Force verbundene Überwachung.
Tools & Wissen
- Prüfen Sie Ihre Dokumentationsgrundlagen.
- Was kostet Ihr Lieferantenprozess?
- Berechnen Sie Ihren Auftrag anhand des Tagessatzes.
- Mit Freelancern arbeiten: ein praktischer Leitfaden.
- Welches Modell für Ihren ausgewählten Freelancer?
- Ihre Fragen zur Freelancer-Einbindung.
- Wissen für Ihren Einkauf von Fachleistungen.
- Kontakt zu Sourcing Force Talents.
- Impressum
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